29 Ocak 2026, Perşembe 13:22:12

HTKSEN'in promosyon tepkisi sürüyor; 'REDDEDİYORUZ'

Devlet Hava Meydanları İşletmesi’nde (DHMİ) gerçekleştirilen banka promosyonu ihalesinin ardından Hava Trafik Kontrolörleri ve Diğer Ulaştırma Çalışanları Sendikası (HTK-SEN) yeni bir bir açıklama yaptı.
  • Açık ve net gerçekler
  • Ben yıllarca ulaştrma memur-sen üyesi idim. Ancak sadece demiryolları çalışanlarının haklarını daha çok savunduğunu görünce ıstıfa ettim... Htk sen olmasa 100 bin TL ye raI olmuş zaten.. Teşekkürler Htksen
  • Htksen den başka sendikanın sesi soluğu çıkmıyor.Dilinizi yuttunuz galiba.İcinizde bir horoz yokmu.
  • htksene şapka çıkarıyorum 100bin lirayı kabul etmeyerek en azından bir kamuoyu oluşturarak miktarın artmasını sağladılar. orda uzakta thy adında bir şirket var. insanlar 100 bin lirayı beğenmiyor. biz yıllardır tek kuruş bile almadık. biraz utanır mı adına sendika denen oluşumcuk.

Devlet Hava Meydanları İşletmesi’nde (DHMİ) gerçekleştirilen banka promosyonu ihalesinin ardından Hava Trafik Kontrolörleri ve Diğer Ulaştırma Çalışanları Sendikası (HTKSEN) yeni bir bir açıklama yaptı.

HTKSEN'den yapılan açıklamada; sürecin oldubittiye getirildiği ifade edilerek sert tepki gösterildi.

HTKSEN açıklaması:

MAKYAJI BIRAKIN, GERÇEKLERİ GÖRÜN: BU TEKLİFİ REDDEDİYORUZ!

Promosyon görüşmeleri sürecinde ilgili banka tarafından kuruma yapılan son "güncelleme" teklifiyle, mevcut teklifinin üzerine 20.000 daha ekleyerek süreci oldubittiye getirme çabasında olduğu öğrenilmiştir. Bu teklif, DHMİ personelinin zekasıyla ve temel bankacılık matematiğiyle alay etmektir.

Bizler "pazarlık payı" değil, "hakkın teslimini" bekliyoruz. Neden kabul etmediğimizi ve etmeyeceğimizi verilerle, herkesin anlayacağı açıklıkta bir kez daha ortaya koyuyoruz:

 MATEMATİK "EN AZ 160 BİN TL" DİYOR, SİZ NE TEKLİF EDİYORSUNUZ?

KEGM ihalesi, bizzat bankanın kendi oluşturduğu bir turnusol kağıdıdır. Emsal niteliğindeki bu iki ihale süreci kıyaslandığında;

•DHMİ, personel sayısı olarak 5 KAT,  nakit akışı olarak 4 KAT daha büyüktür.

•KEGM parayı bankaya 1 GÜN öncesinde yatırırken, DHMİ parayı 2 GÜN öncesinde banka kasasına devretmektedir.

Yani 4 KAT daha büyük bir meblağ, 2 KAT fazla bir süre boyunca işletilmektedir.

Banka, tek bir imzayla 12.000 kişilik A segment hazır müşteri kitlesini portföyüne katmaktadır. Bu "Büyük Müşteri Avantajı" (Scale Premium) da önemli bir hesaplama kalemidir.

İşin teknik hesabı ve finansal analizi nettir. Maaş bazlı taban farklılığına karşın, valör farkı ve ölçek primi göz önünde bulundurulduğunda, matematiksel verilerin karşılığı olan minimum tutar 160.000 TL‘dir.

 BANKANIN KAZANCI DEV, TEKLİFİ CÜCE!

12.000'e yakın personelimizle bankaya sadece "maaş müşterisi" değil; kredi kartı, ek hesap ve sigorta ürünleriyle devasa bir "perakende havuzu" sunuyoruz. Banka, DHMİ personeli üzerinden servet kazanırken, personele bu servetin kırıntısını reva göremez!

 TİCARİ İLİŞKİ KARŞILIKLIDIR!

Buradan ilgili Banka yönetimine açıkça sesleniyoruz:

Yetkili fakat etkisiz sendikalarla danışıklı dövüş içerisinde kurum personelinin emeğinin yok sayıldığı, üç kuruş promosyona mahkum edildiği günler geride kaldı! Artık karşınızda biz varız, personelin gür sesi var!

DHMİ personeli, bankanız için sadece "maaşının yatırıldığı" pasif bir müşteri grubu değildir; 12.000 kişilik devasa bir finansal güçtür. Bir banka müşterisine HAK ETTİĞİ DEĞERİ vermiyorsa, müşteri de O BANKAYLA ÇALIŞMAMA ÖZGÜRLÜĞÜNE sahiptir.

Eğer hakkımız olan gerçek rakamlar masaya gelmezse, üyelerimizi ve tüm kurum personelini en doğal TÜKETİCİ HAKLARINI kullanmaya davet edeceğiz:

1.Hızlı Transfer Hakkı: Maaş yattığı gün, bakiyelerin FAST/EFT yoluyla memnuniyet duyulan diğer bankalara aktarılması.

2.Ürün İptali Hakkı: Kullanılmayan kredi kartlarının ve ek hesap limitlerinin kapatılması.

3.Talimat İptali Hakkı: Bankaya kazanç sağlayan otomatik ödeme talimatlarının sonlandırılması ve kredi, sigorta vb. bankacılık ürünleri için başka bankaların tercih edilmesi.

İlgili banka yöneticileri şunu iyi bilmelidir: Maaşımızın size yatması yasal bir zorunluluk olabilir, ancak o parayı hesabınızda tutmak kurum personelinin şahsi tercihidir. Bu sürecin sonunda ihaleyi alabilir, personeli hak ettiğinin çok altında rakamlara mecbur bırakmaya çalışabilirsiniz. Fakat şunu net bir şekilde bilin ki BİZE KAZANDIRMAYAN, BİZİM ÜZERİMİZDEN KAZANAMAZ!

 SON SÖZ: Biz "sus payı" değil, bizlerin alın teri üzerinden edindiğiniz kârın finansal karşılığını istiyoruz. Bu sebeple "makyajlanmış" her türlü yetersiz teklifi REDDEDİYORUZ. Ölümü gösterip sıtmaya razı etme politikasını kabul etmiyoruz.

Masadaki rakam, DHMİ’nin marka değerine ve personelimizin alın terine yakışır matematiksel gerçekliğe ulaşıncaya dek mücadelemize devam edeceğimizi, ETKİLİ SENDİKA anlayışımızla bu işin peşini bırakmayacağımızı bir kez daha ilan ve ikaz ediyoruz!

 

HTKSEN'in promosyon tepkisi sürüyor; 'REDDEDİYORUZ'

Yorumlar

tt ~ 2 saat önce
Açık ve net gerçekler

Yanıtla

Kalan karakter 1000
İyiki varmış Htksen ~ 2 saat önce
Ben yıllarca ulaştrma memur-sen üyesi idim. Ancak sadece demiryolları çalışanlarının haklarını daha çok savunduğunu görünce ıstıfa ettim... Htk sen olmasa 100 bin TL ye raI olmuş zaten.. Teşekkürler Htksen

Yanıtla

Kalan karakter 1000
LTAW ~ 3 saat önce
Htksen den başka sendikanın sesi soluğu çıkmıyor.Dilinizi yuttunuz galiba.İcinizde bir horoz yokmu.

Yanıtla

Kalan karakter 1000
uyu havaiş ~ 4 saat önce
htksene şapka çıkarıyorum 100bin lirayı kabul etmeyerek en azından bir kamuoyu oluşturarak miktarın artmasını sağladılar. orda uzakta thy adında bir şirket var. insanlar 100 bin lirayı beğenmiyor. biz yıllardır tek kuruş bile almadık. biraz utanır mı adına sendika denen oluşumcuk.

Yanıtla

Kalan karakter 1000

Yorum Gönder

Kalan karakter 1000