21 Ağustos 2023, Pazartesi
Serdar BAŞAĞAOĞLU
Serdar BAŞAĞAOĞLU [email protected]
  • Biz de tablet takipli saha da çalışıyoruz. aynı baskılar bizde de var uçağa gittin mi hemen onay ver sisteme, işin bitince hemen sonlandır sistemi..şefler tembih edilmiş,hub kontrolda ki kralcılar tembih edilmiş kimseye göz açtırmayın. kimsenin ensesi gölge görmesin. 1 ay önce cehennem sıcağı yaşandı sahada(iga), geçen sene termos dağıttılar(neymiş doğayı düşünüyoruz pet suları kaldırdık) 1 litrelik termos o sıcakta ne kadar idare edecek.. Ama atatürk havalimanında kaymakamlığın yanında ki ofise gidiyorsun herşey serbest pet şişesi cam şişesi karton bardağı,,, bu doğayı THYOPETKOÇ şirketinde bir ikmalci personel mi düşünecek de ofistekiler yağlı ballı çalışıyor...konu dağılmadan termos ve sıcaklara değineceğim tekrar. personel olarak hiç olmazsa 1 ay pet şişe gelsin sürekli su ihtiyacı için D15 teki ofise gelip gitmiyelim dedik. Bir personel görevlendirdiler sabahtan 20lt lik damacanayı dolaba attılar bir pompa aldılar uçak altında su pompalıyoruz. ÖZGEN ADAKLI bu duruma şahittir...
  • İga güvenlik olarak hem fiziksel hem zihinsel olarak bitik durumdayız işe kimse başlamıyor düşük maaşlar yüzünden ve daha iyi iş bulan gidiyor çalışacak personel kalmadı havalimanına gelen tüm yolcularla birebir kontak kuruyoruz ve her yolcuya hoş geldin dememiz isteniyor hoş geldin diyebilmek için insanda moral olması lazım enerji olması lazım kısacası biz günü kurtarma derdine düştük ezildikçe ezildik
  • Çalışma şartlarından,geçinememekten şikayet eden arkadaşlar, son seçimde büyük çoğunluğunuz sömürücü,tehditkar,hak,hukuk bilmeyen,azla yetinin deyip kendileri sülale boyu lüks hayat yaşayan yolsuzluklara,haksızlıklara batmış,ülkemizi ekonomik,sosyal,hukuki,ahlaki,güvenlik her yönden iyice mahvedenlere oy verdiniz o yüzden şimdi yakınmayın. Ayrıca madem durumunuz kötü ki öyle, toplanın tepkinizi verin bakalım neler oluyor,sizi ezenler gidiyor mu kalıyor mu da geçim,iş bulamama riskleri vs yüzünden yapamıyoruz diyorsunuz o zaman da yapacak bir şey yok. Sizi sömürenler bu yorumları ne okur ne de okusalar da takarlar unutmayın ki. Sizlere bir kitap önereyim,internette pdf ortamında mevcut ücretsiz hem de. Etienne De La Boetie'nin 'Gönüllü kulluk üzerine bir söylev' kitabı. Taa 1550'lerde yazılmış, avrupa'nın toplum olarak gelişmesinde çok büyük payı olduğu bilinir. Umarım okursunuz,düşünürsünüz ve harekete geçersiniz,seçim sizin...
  • TGS saw vardiya saatleri sözleşmede olandan farklı. Her gün zorunlu mesaiye bırakıyorlar Yaz döneminde ise başlayan ramp personelinin %95'i istifa etti. Bu dediğime inanın herkes daha makul bir iş bakıyor bulanlar ayrılıyor. İstediğim şey ayrılmak isteyenlere tazminatlarını verip en azından çalışmış olduğu süre zarfında emeklerine değsin. Zaten dava açılınca iş mahkemeleri yine mi TGS diyor artık ugrastirmayin usulsüzlukler ortada.
  • Yorulduk yorgunuz ailemiz için bu yorgunluğu göze alıyor onlar için çalışıyoruz yönetimi empati yapmaya davet ediyoruz
  • Yahu Allah için personel alınsın artık,eyyyy yönetim.ramp ucak temizlik olarak her allahin günü mesaiye gelmekten bıktık usandık,geberdik öldük yahu.maas desen yerin dibinde,üstüne birde zorunlu mesai.sonrada millet rapor aldımi vay efendim niye alıyorsun diyorlar.bu tgs ye bi ruhumuzu teslim etmedigimiz kaldı.yetti be bizde insanız
  • Sağolsunlar yeni şirket kurdular. Taşeronları (tss) bünyesine aldılar. Çok güzel lakin Dışarıdan alım ilanı olmadan lise mezunu kişileri uzman yardımcısı olarak aldılar neye göre bu unvan. içerideki yetişmiş personeli alacaklardı bolat bey öyle söylemişti. Şuan tss de merkezde ciddi şekilde yandaş yapılaşma var. Bilin istedim.
  • Hafta sonu yok gece yok gündüz yok resmi tatil yok dini bayramımız yok resmi bayramımız yok yıllık izinlerimizi kullanamıyoruz gece vardiyasından sabaha devam mesaiye zorlanıyoruz erkene mesaiye zorlanıyoruz sürekli sürekli baskı kuruluyor maaşa gelince en düşük devlet memurundan bile düşük gık desek kapı gösteriliyor Allah yardımcımız olsun işimiz zor
  • Pazar mesaileri NEREDE ? SendikaCIK sen bu işin neresindesin,hiç umurunda değilmişcesine yalandan açıklamalarından bile yapmıyorsun ? Personellerinin gözünün içine baka baka hakedişlerinin verilmemesine dünyanın neresinde hangi sendika sessiz kalır !!!
  • Yorgunuz mesai döndürmeye çalışıyoruz personel alımı yapılsın maaşlarimiz eridi eridi bizde eridik

YORGUNLUK

Hepimiz zaman zaman yorgunluk hissederiz. Bu yorgunlukların tıptaki çeşitleri ise ana hatları ile üçe ayrılır. Bunlar; ruhsal, fiziksel ve kronik yorgunluk olarak tanımlanır.

Havacılık sektörü çalışanları ve yolcuları da bu gruplardan çoğu zaman ikisini birden çekiyor. Fiziksel ve Ruhsal yorgunluklar…

Bu hafta gerek yolcular ve gerekse personel açısından yaşanan yorgunlukları hem IGA hem de THY açısından ele alıyoruz.

***

Bildiğiniz üzere 25 Temmuz 2023 tarihinde Türk Hava Yolları’nın Olağan Genel Kurulu yapıldı. Burada söz verdiğim üzere birçok soruyu sizler için sordum. Birçoğunu da genel kurulda bulunanlar sebebiyle ve şirkete zarar vermeme adına sormadım.

Tutanağa geçmiş olan sorularımdan birkaçı;

Hadi 24. Madde hakikaten Genel Kurulla ilgisi olmasın. Peki biz bu konunun çözümüne nasıl kavuşacağız? Bu sorunun cevabı olmadığı sürece personele bir yorgunluk kattıklarının farkında mıdırlar?

26. Soruda ise dünya genelindeki havayolu şirketleri arasında gerek YÖNETİCİ ve gerekse PERSONEL maaşlarının düşük olduğunu belirtmeme rağmen yalnızca personel olarak yazılmış. Bana katılırsınız katılmazsınız ama personelin olduğu kadar yönetici maaşları da düşük. O sebeple sektör dinamikleri ele alınacaksa gelirlerdeki artışa göre maaşlara da zam yapılmalı. Ne TİS’i beklemeye gerek var, ne bayramları ne de yeni takvim yılını…

Personel sizin personeliniz. Onların refahından da siz sorumlusunuz. Lütfen “sektör dinamiklerine göre” ivedi şekilde bir iyileştirme yapılsın. Gördüğümüz üzere bilet ücretlerinde veya loungle’lar için anında aksiyon alınabiliyor. Eee haydi o zaman bir hızlı aksiyon da ezilen personel maaşları için…

GELELİM YOLCULAR AÇISINDAN YORGUNLUKLARA…

Yaptığımız iş zor. Hem personel açısından hem yolcu açısından hem de yöneticiler açısından olayları gözlemleyerek sizlerle paylaşıyoruz. Gelen ihbarları teker teker inceleyip araştırmaya çalışıyoruz. Geçtiğimiz günlerde bir kaptan pilotumuz yolcu ilişkileri tarafından aşırı derecede yorulduğunu ve artık pes ettiğini ifade etti. Bu sırada benim de bir uçuşumda aksaklık yaşandı. Dur dedim fırsat bu fırsat bir geri bildirim oluşturayım.

Yaşadığım sıkıntı ise iki saatin üzerinde olan bir tehir ve buna bağlı olarak bilet değişikliği işlemleri idi.

Sistemler ve kurallar ilgililer tarafından belirlenir. Katılıyorum. Ancak basit bir işlem için yolcular neden havalimanına gitsin? Rötar bilgisinin bilete işlenmesi bu kadar mı zor? Arkadaş bu bile sistemde yer alamıyorsa teknoloji şirketi kurmanın şirkete ne faydası olacak? Bu iş için mi yeni şirket kuruluyor? Yapmayın Allah aşkına…

Gelelim tazminat meselesine… Ya SHGM bu konuyu yanlış biliyor ya da yolcu hizmetleri… Veyahut ben anlayamıyorum… Basit bir şekilde sefere atanan uçak daha Elazığ’da yerde. Yerine başka uçak ataması yapılmamış… Bir sürü bahane… Buyurun önce SHGM’nin ilgili hakları içeren yazısına ardından da THY’den gelen maile…

HAKLIYMIŞSIN KAPTANIM… Ben de pes ettim. Günümüzde kim hangi faturayı cebinde saklıyor?

Ahmet Bolat, Bilal Ekşi, Ahmet Olmuştur, Murat Şeker ya da Rafet Fatih Özgür… Hepsine bakıyorum da canla başla çalışıyor. Ama bir yerlerde zincir kopuk. Unutmamak lazım bir zincir en zayıf halkası kadar güçlüdür!

GELELİM İSTANBUL HAVALİMANI’NA…

Başta da söylediğim gibi herkesin gözünden bakmaya çalışıyoruz diye… Yine bir uçuş için gittiğim İstanbul Havalimanı’nda IGA PASS’i bir deneyeyim dedim. Çünkü bazı sosyal içerik üreticileri öyle bir lansman yaptı ki hayret ettim. Umarım reklam için değildir dedim ama umduğumu bulamadım.

Bu yaşadıklarımı ümit ederim ki başta Kadri Samsunlu olmak üzere tüm ilgililer kamera kayıtlarından inceler ve soruşturur.

İGA PASS DAILY’i satın alarak havalimanına girdim. Uygulama üzerinde özel check-in kontuarı olduğu yazıyordu. Güvenlikten geçtikten sonra İGA sorumlusuna kontuarın yerini sordum fakat cevap veremedi. Ardından başka bir kontuardan bagajımı teslim ettim.

İkinci güvenlik kontrolü için IGA FAST TRACK bankosuna gittim. Oradaki arkadaşımız sağ olsun ilgilenmeye çalışsa da başarılı olamadı. Kodu, faturayı gösteriyorum baktık olmuyor. En sonunda çare olarak “Bu seferlik geçin bari” dedi. Olmaz dedim. Nasıl diğer hizmetlerden yararlanacaktım?

Ardından yetkililere ulaştı. Telefonlarla görüştük. Sorun yok buyurun diyorlar. Ama sistemde gözükmüyor. Sonra bir yetkili geldi. Olayı ilginç buldu. Ardından İGA PASS almamışsınız dedi çıktı işin içinden. Faturayı, gelen mesajı, kodları gösteriyorum, satın almamışsınız diyor iyi mi? Sonra birkaç görüşme daha yaptı. Sorun çözüldü dedi ve beni gönderdi. İçeride sorun yaşayacağımı, benimle birlikle gelerek buna şahit olmasını istedim. Ama gelmedi…

Nitekim dediğim çıktı gerek İGA ile anlaşmalı bir mağazada ve gerekse Buggy bölümünde sorun yaşadım. Kimseyi ikna edemedim. Sonra zor zahmet bindik araca lounge’a doğru. Orada da sistemde kodla bulunamadı. İlk girişte bilgi verildiği belirtilmesine rağmen kimsenin de bilgisi yoktu. Sonra oradaki arkadaşım telefon numaramı sordu. Bingo… Telefon numarasıyla anında kartımı buldu. Bu kadar basit bir şekilde halloldu iyi mi! Ancak o kadar bunaldım ki bir daha tövbeler olsun. Bu yaşananlar insanlara yorgunluk ve bezginlik verir. Rica ediyorum ya sistemlerinizi değiştirin ya da mantığı…

Bu arada lounge içindeki ikramlar lezzetli ve tazeydi. Bunu da belirtmekte yarar var.

Sonuç olarak birilerinin sizleri reklam karşılığında yanlış yönlendirmelerine kanmayın. Bu işler tecrübeye, bilgiye, akla ve eğitime bakar. Yoksa her şeyi toz pembe göstermek çok kolay!

Güzel bir hafta sizlerle olsun…

Serdar BAŞAĞAOĞLU

[email protected]

YORGUNLUK

Yorumlar Tüm Yorumlar (43)

THYOPETKOÇ ÜÇGENI ~ 1 yıl önce
Biz de tablet takipli saha da çalışıyoruz. aynı baskılar bizde de var uçağa gittin mi hemen onay ver sisteme, işin bitince hemen sonlandır sistemi..şefler tembih edilmiş,hub kontrolda ki kralcılar tembih edilmiş kimseye göz açtırmayın. kimsenin ensesi gölge görmesin. 1 ay önce cehennem sıcağı yaşandı sahada(iga), geçen sene termos dağıttılar(neymiş doğayı düşünüyoruz pet suları kaldırdık) 1 litrelik termos o sıcakta ne kadar idare edecek.. Ama atatürk havalimanında kaymakamlığın yanında ki ofise gidiyorsun herşey serbest pet şişesi cam şişesi karton bardağı,,, bu doğayı THYOPETKOÇ şirketinde bir ikmalci personel mi düşünecek de ofistekiler yağlı ballı çalışıyor...konu dağılmadan termos ve sıcaklara değineceğim tekrar. personel olarak hiç olmazsa 1 ay pet şişe gelsin sürekli su ihtiyacı için D15 teki ofise gelip gitmiyelim dedik. Bir personel görevlendirdiler sabahtan 20lt lik damacanayı dolaba attılar bir pompa aldılar uçak altında su pompalıyoruz. ÖZGEN ADAKLI bu duruma şahittir...

Yanıtla

Kalan karakter 1000
İga güvenlik ~ 1 yıl önce
İga güvenlik olarak hem fiziksel hem zihinsel olarak bitik durumdayız işe kimse başlamıyor düşük maaşlar yüzünden ve daha iyi iş bulan gidiyor çalışacak personel kalmadı havalimanına gelen tüm yolcularla birebir kontak kuruyoruz ve her yolcuya hoş geldin dememiz isteniyor hoş geldin diyebilmek için insanda moral olması lazım enerji olması lazım kısacası biz günü kurtarma derdine düştük ezildikçe ezildik

Yanıtla

Kalan karakter 1000
tüm çalışanlara ~ 1 yıl önce
Çalışma şartlarından,geçinememekten şikayet eden arkadaşlar, son seçimde büyük çoğunluğunuz sömürücü,tehditkar,hak,hukuk bilmeyen,azla yetinin deyip kendileri sülale boyu lüks hayat yaşayan yolsuzluklara,haksızlıklara batmış,ülkemizi ekonomik,sosyal,hukuki,ahlaki,güvenlik her yönden iyice mahvedenlere oy verdiniz o yüzden şimdi yakınmayın. Ayrıca madem durumunuz kötü ki öyle, toplanın tepkinizi verin bakalım neler oluyor,sizi ezenler gidiyor mu kalıyor mu da geçim,iş bulamama riskleri vs yüzünden yapamıyoruz diyorsunuz o zaman da yapacak bir şey yok. Sizi sömürenler bu yorumları ne okur ne de okusalar da takarlar unutmayın ki. Sizlere bir kitap önereyim,internette pdf ortamında mevcut ücretsiz hem de. Etienne De La Boetie'nin 'Gönüllü kulluk üzerine bir söylev' kitabı. Taa 1550'lerde yazılmış, avrupa'nın toplum olarak gelişmesinde çok büyük payı olduğu bilinir. Umarım okursunuz,düşünürsünüz ve harekete geçersiniz,seçim sizin...

Yanıtla

Kalan karakter 1000
TGS vardiya saatleri ~ 1 yıl önce
TGS saw vardiya saatleri sözleşmede olandan farklı. Her gün zorunlu mesaiye bırakıyorlar Yaz döneminde ise başlayan ramp personelinin %95'i istifa etti. Bu dediğime inanın herkes daha makul bir iş bakıyor bulanlar ayrılıyor. İstediğim şey ayrılmak isteyenlere tazminatlarını verip en azından çalışmış olduğu süre zarfında emeklerine değsin. Zaten dava açılınca iş mahkemeleri yine mi TGS diyor artık ugrastirmayin usulsüzlukler ortada.

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Tgs personel yorgun ~ 1 yıl önce
Yorulduk yorgunuz ailemiz için bu yorgunluğu göze alıyor onlar için çalışıyoruz yönetimi empati yapmaya davet ediyoruz

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Tgs ist ~ 1 yıl önce
Yahu Allah için personel alınsın artık,eyyyy yönetim.ramp ucak temizlik olarak her allahin günü mesaiye gelmekten bıktık usandık,geberdik öldük yahu.maas desen yerin dibinde,üstüne birde zorunlu mesai.sonrada millet rapor aldımi vay efendim niye alıyorsun diyorlar.bu tgs ye bi ruhumuzu teslim etmedigimiz kaldı.yetti be bizde insanız

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Tgs dogru ~ 1 yıl önce
2015 ten bu yana en doğru yorum
Teknik A.Ş. ~ 1 yıl önce
Sağolsunlar yeni şirket kurdular. Taşeronları (tss) bünyesine aldılar. Çok güzel lakin Dışarıdan alım ilanı olmadan lise mezunu kişileri uzman yardımcısı olarak aldılar neye göre bu unvan. içerideki yetişmiş personeli alacaklardı bolat bey öyle söylemişti. Şuan tss de merkezde ciddi şekilde yandaş yapılaşma var. Bilin istedim.

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Tgs Yhm ~ 1 yıl önce
Hafta sonu yok gece yok gündüz yok resmi tatil yok dini bayramımız yok resmi bayramımız yok yıllık izinlerimizi kullanamıyoruz gece vardiyasından sabaha devam mesaiye zorlanıyoruz erkene mesaiye zorlanıyoruz sürekli sürekli baskı kuruluyor maaşa gelince en düşük devlet memurundan bile düşük gık desek kapı gösteriliyor Allah yardımcımız olsun işimiz zor

Yanıtla

Kalan karakter 1000
KM ~ 1 yıl önce
Pazar mesaileri NEREDE ? SendikaCIK sen bu işin neresindesin,hiç umurunda değilmişcesine yalandan açıklamalarından bile yapmıyorsun ? Personellerinin gözünün içine baka baka hakedişlerinin verilmemesine dünyanın neresinde hangi sendika sessiz kalır !!!

Yanıtla

Kalan karakter 1000
Km yazana ~ 1 yıl önce
Sarı sendikadan medet ummayı bırakın,birlik olun işverene ve sendikaya ciddi tepkiler verin.
Tgs personel yorgun ~ 1 yıl önce
Yorgunuz mesai döndürmeye çalışıyoruz personel alımı yapılsın maaşlarimiz eridi eridi bizde eridik

Yanıtla

Kalan karakter 1000

Yorum Gönder

Kalan karakter 1000